素直さとは「何事も一旦受け入れること」だと思う。

 

 

これは「一流の経営者だ！」と私が思う人の共通点であり、

人を採用する時に一番重視していることでもあります。

 

 

素直だと何が良いか？

何事も謙虚に受け止めて、成長することができます。

その人のエネルギーすらも全て吸収することができる。

 

 

僕ももちろんそうなのですが人は意識せずに普通にいると、

デモ・ダッテ・ドウセって不平不満傲慢な心が 出てしまいます。

でも、そうすると成長が止まってしまいます。

 

無意識に自分に勝手に限界に枠を作ってしまっているんです。

素直な人はなんでも受け入れるから、言う方も気持ちが良い。

そしてチャンスを与えようとしてくれます。

 

それがまた良い経験となり、自分の器を大きくしてくれる。

という好循環になる。

 

素直な人はもう一つ上の良い渦の中に入れるようになる。

仕事がいくらできても、最後は人間性。

その社長の人柄によってチャンスが来るかどうかは変わる。

 

私が今あるのは、何事も素直でいることで、

いろんな経営者に ここまで引っ張り上げていただいているからです。

 

自分に能力があるかどうかは良くわかりませんが、

周りの人には恵まれているということだけは自信がある。

刺激やエネルギーをいただいてめい一杯吸収しようとしている。

 

本当にありがたい話です。

 

 

写真は一昨日大阪で開催された、 あるお客様の周年記念式典です。

今や福井を代表する会社です。

 

私やホリタは、

間違いなくこの会社さんから 何事もすべてを受け入れることで、

沢山チャンスをいただき、

今のレベルにまで引っ張り上げていただきました。

 

感謝するとともに、これからも微力ですが、

全力で「わくわく」と「便利さ」を 提供してお支えしたい！と思うのです。